La santé et la sécurité sont la responsabilité de chacun. Comment promouvoir une culture où les gens :
- Comprendre comment travailler en toute sécurité, reconnaître les problèmes et savoir quoi faire.
- sont motivés pour réfléchir activement à la possibilité de mieux faire les choses.
- sont habilités à effectuer des changements
- Pensez positivement. Remarquez les bonnes choses, félicitez-les et apprenez-en.
Cette "culture de la sécurité" est encouragée par les observations. Permettez aux gens de signaler les bonnes pratiques, les dangers et de faire des suggestions. L'application mobile permet de le faire rapidement, puis de retourner au travail.
Une question importante est "Qu'avez-vous déjà fait ? "qui permet de savoir quand les gens résolvent eux-mêmes les problèmes.
Grâce au gestionnaire de la boucle de retour d'information, les messages sont envoyés directement au journaliste, qui sait ainsi que vous l'écoutez et qui est motivé pour signaler tout changement et encourager ses collègues à faire de même.
Plus important encore, les gens seront en mesure de voir la différence qu'ils ont faite et d'en être fiers.